Os trabalhadores da plataforma em Cingapura recentemente levantaram suas preocupações com a NTUC sobre estrangeiros ilegalmente o trabalho de entrega. Suas queixas revelaram mais do que apenas brechas de segurança-elas expuseram as profundas ansiedades dos trabalhadores da plataforma local sobre a segurança de seus meios de subsistência.
Cingapura possui regulamentos de emprego muito rígidos e penalidades duras por trabalho ilegal. Sob o emprego da Lei de Manguarda Estrangeira (Ephma)Os trabalhadores estrangeiros só podem trabalhar em Cingapura com passes de trabalho válidos e devem aderir estritamente às ocupações especificadas em seus passes. Aqueles desrespeitando essas regras enfrentam multas de até US $ 20.000, prisão de até dois anos ou ambos. Além disso, os infratores condenados podem ser permanentemente impedidos de trabalhar em Cingapura.
